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Controlador de Acesso | COMFORT SERRA DA CANASTRA

Tipo de vaga: Efetivo

Modelo de trabalho: Presencial

Vaga também para PcD

Descrição da vaga

Cuidar de cada um que confia na gente é o nosso propósito!

Existimos para ser a melhor administradora de hospitalidade do Brasil, com quem hóspedes, investidores, parceiros e talentos querem estar.

Responsabilidades e atribuições

  • Assegurar que os dados e sistemas estejam protegidos contra ameaças internas e externas;
  • tualizar as permissões de acesso dos hóspedes e funcionários, conforme necessário check-in e check out; Boa comunicação e habilidades interpessoais;
  • Emitir e gerenciar cartões de acesso ou dispositivos biométricos para funcionários, hóspedes e prestadores de serviço;
  • Fornecer suporte técnico para problemas relacionados ao controle de acesso;
  • Garantir que o sistema de controle de acesso esteja em conformidade com as políticas de segurança e regulamentações da empresa;
  • Gerenciar a chegada dos visitantes e veículos e encaminhar para o destino desejado;
  • Integrar o sistema de controle de acesso com outros sistemas de segurança, como câmeras de vigilância e alarmes;
  • Monitorar o acesso em tempo real através de painéis de controle e sistemas de gerenciamento;
  • Operar e monitorar sistemas de fechamento eletrônico, como trancas e fechaduras automáticas, para garantir que apenas autorizados tenham acesso;
  • Orientar a equipe do hotel sobre o uso correto dos sistemas de controle de acesso, melhores práticas de segurança e procedimentos de emergência.
  • Proteger o sistema de controle de acesso contra tentativas de violação, hacking e outras ameaças de segurança;
  • Realizar rondas de segurança garantindo a segurança de todos;
  • Registrar ocorrências e incidentes;
  • Revisar registros de acesso para identificar atividades suspeitas ou não autorizadas.

Requisitos e qualificações

Ensino Médio Completo

1 ano de experiência na função.

Informações adicionais

A combinar.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Triagem
  3. Etapa 3: Entrevista RH
  4. Etapa 4: Entrevista Gestor
  5. Etapa 5: Contratação

Faça parte do Movimento Atlantica! 💙

Nosso time de talentos está crescendo com oportunidades em todo o Brasil! 🤩


Somos uma plataforma provedora de serviços e soluções de hospitalidade que age com ética e transparência, atuando de forma responsável com o meio ambiente, nosso time e a comunidade.


A partir do respeito ao próximo e das nossas diferenças, construímos um time cada vez mais inclusivo e plural, enriquecendo a nossa cultura em um ambiente justo, seguro e saudável onde todos se sintam acolhidos e à vontade para ser quem realmente são.


Temos uma equipe engajada em transformar o ato “Cuidar de cada um que confia na gente” em potência “Ser a melhor operadora de hospitalidade do Brasil, com quem hóspedes, investidores, parceiros e talentos querem estar”. Esse é o nosso movimento.



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