Assistente Administrativo em RH | CORPORATIVO
Tipo de vaga: Efetivo
Modelo de trabalho: Remoto
Vaga também para PcD
Descrição da vaga
• Responsável por toda demanda do time de Atração e Seleção, atuando em conjunto com clientes internos e levantando todas as informações necessárias para o crescimento da área.
Responsabilidades e atribuições
• Preparação e envio das cartas oferta aos candidatos
• Abertura de vagas na pagina de carreiras da empresa
• Ponto focal para suporte aos hotéis, criação de usuários, e toda administração do ATS da área
• Agendamento de entrevistas
• Agendamento de reuniões
• Manutenção, e criação de planilhas
• Manutenção, e criação de apresentações PPT
• Treinamento do ATS da área
Requisitos e qualificações
• Formação em Andamento
• Conhecimento em Excel e Power Point
• Agilidade, vontade, pro atividade, comprometimento, resiliência, e pensamento criativo
Informações adicionais
• Convênio Médico
• Convênio Odontológico
• Seguro de Vida
• Vale Transporte
• Vale Alimentação ou Vale Refeição
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Teste Comportamental
- Etapa 3: Teste Fit Cultural
- Etapa 4: Entrevista RH
- Etapa 5: Entrevista Gestor
- Etapa 6: Contratação
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Nosso time de talentos está crescendo com oportunidades em todo o Brasil! 🤩
Somos uma plataforma provedora de serviços e soluções de hospitalidade que age com ética e transparência, atuando de forma responsável com o meio ambiente, nosso time e a comunidade.
A partir do respeito ao próximo e das nossas diferenças, construímos um time cada vez mais inclusivo e plural, enriquecendo a nossa cultura em um ambiente justo, seguro e saudável onde todos se sintam acolhidos e à vontade para ser quem realmente são.
Temos uma equipe engajada em transformar o ato “Cuidar de cada um que confia na gente” em potência “Ser a melhor operadora de hospitalidade do Brasil, com quem hóspedes, investidores, parceiros e talentos querem estar”. Esse é o nosso movimento.
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